Şubat 26, 2024

PoderyGloria

Podery Gloria'da Türkiye'den ve dünyadan siyaset, iş dünyası

Türkiye’de işten çıkarma yasakları ve ücret sübvansiyonları, COVID-19 önlemlerinin kaldırılmasıyla sona eriyor

Türkiye’nin işten çıkarma yasağı ve hükümetin koronavirüs salgınından etkilenen şirketlerin çalışanları için her ikisi de 2020’nin başlarında kabul edilen ücret sübvansiyonu programı Perşembe günü sona erdi ve pandemi üzerindeki kalan kısıtlamaların çoğu kaldırıldı.

Her iki önlem de COVID-19 salgını sırasında işletmeleri ve kayıtlı çalışanları desteklerken, Nisan ayında %13,9’a ulaşan işsizlik oranını sınırlamayı amaçlıyor.

Ekonomistler, virüs azaltıcı önlemlerden büyük zarar gören şirketler çalışanlarını elinde tutmakta zorlandıkça, işten çıkarmanın kaldırılmasının daha fazla işsizliğe yol açabileceğini söylüyor.

Çalışma saatleri azaltılan işçilerin ücretlerini kısmen kapsayan sözde kısa çalışma ücreti sistemi, Mart ayı sonunda sona ermiş, ancak Türkiye’nin koronavirüse karşı daha sıkı tedbirler almasıyla yeniden uzatılmıştı.

Anadolu Ajansı (AA) Perşembe günü, sistemin Mart 2020’den Mayıs 2021’e kadar 15 ay boyunca yaklaşık 506.611 şirketten 3,7 milyondan fazla işçiyi kapsayacak şekilde yaklaşık 35,2 milyar TL (4,03 milyar dolar) uzatıldığını bildirdi.

Ülkede kademeli normalleşme sürecinin son aşaması, Perşembe günü sokağa çıkma yasaklarının ve kapatmaların kaldırılmasının yanı sıra tüm yer ve işyerlerinin kısıtlama olmaksızın açılmasıyla başladı.

Türkiye aşıları son haftalarda Haziran ayı boyunca yaklaşık 20,7 milyon doz artırdı.

Ocak ayında ulusal kampanyanın başlamasından bu yana verilen toplam doz sayısı Perşembe günü 50 milyonu aştı ve 15,15 milyon kişi Türkiye’nin yaklaşık 84 milyonluk nüfusundan ikinci bir doz aldı.

READ  Kriz küresel faiz oranı dönüm noktasına ulaştı: Çevre Haftası